Ett rättvist visselblåsarsystem är ett viktigt instrument för god bolagsstyrning. Det hjälper till att snabbt identifiera överträdelser av lagar och interna bestämmelser, utreda dem utan dröjsmål och ta itu med bevisade missförhållanden. Om de lämnas oadresserade kan överträdelser av lagar och förordningar orsaka allvarlig skada för företaget, dess anställda och affärspartners samt allmänheten. 

Om du har konkreta indikationer på högrisköverträdelser i samband med Mercedes-Benz-koncernen eller dess anställda kan du kontakta Whistleblower System Business Practices Office (BPO) via följande rapporteringsformulär. 

Överträdelser som utgör en hög risk för företaget inkluderar i synnerhet följande:

• Korruptions-, och penningtvättbrott samt konkurrensrättsliga överträdelser

• Stöld, bedrägeri och otillbörlig berikning av betydande omfattning eller belopp (över €100,000)

• Allvarlig skada på fysiskt eller psykiskt välbefinnande• Allvarliga fall av sexuella trakasserier, diskriminering och rasism• Brott mot dataskyddsreglerna

• Redovisnings- och bokföringsöverträdelser med betydande inverkan som kan upptäckas externt

• Allvarliga överträdelser i samband med tekniska specifikationer och/eller teknisk säkerhet

• Kränkningar av de mänskliga rättigheterna (exempelvis brott mot principerna i FN:s Global Compact)

• Överträdelser i förhållande till miljöbestämmelser och/eller bristande efterlevnad av en produkt ur miljöhänseende

• Överträdelser gällande exportkontroll eller sanktioner

• Allvarliga överträdelser i förhållande till visselblåsarsystemets integritet, exempelvis allvarliga överträdelser av visselblåsares anonymitet eller rapporteringsskyldigheter, se företagets policy om behandling av överträdelser ”Treatment of violation policy” A31

• Andra högrisköverträdelser, exempelvis brott som orsakar företaget betydande förluster (över €100, 000)

• Överträdelser som sannolikt kommer att skada företagets rykte allvarligt

• Allvarliga överträdelser av koncernens interna avtal till nackdel för anställda.

Kriterierna för ansvar kan variera beroende på lokala lagkrav. Denna granskning kommer att genomföras efter att en rapport har mottagits av handläggarna i visselblåsarsystemet.

Här har du möjlighet att beskriva din misstanke om ett större riskbrott närmare. Det är en bra idé att lämna kontaktuppgifter t.ex. en e-postadress eller ett telefonnummer om det finns några frågor. Din information kommer att behandlas konfidentiellt. Men du kan också skicka din rapport till BPO anonymt. Om du befinner dig utanför Tyskland gäller lokala lagkrav. Efterlevnaden av de lokala bestämmelserna kommer att kontrolleras av BPO innan en rapport behandlas.

Observera: Om tipset inte uppfyller BPO-kriterierna kommer hela din rapport att vidarebefordras, efter en omfattande granskning, till ansvarig enhet (t.ex. HR) på Mercedes-Benz Group för lokal utredning. Därmed kan din misstanke klargöras lokalt. Din information kommer också att behandlas konfidentiellt av dessa parter.

Observera att BPO inte kan behandla rapporter som inte innehåller konkreta indikationer på grund av juridiska skäl.

Om du vill förse oss med ytterligare dokument vänligen skicka dem via e-post eller post:   

Mercedes-Benz Finans Sverige AB
Compliance/Lokal BPO Office
Dockgatan 1
211 12 Malmö
Sverige 

E-mail: Whistleblower-mbf.sverige@mercedes-benz.com

Dina rapporter hjälper oss att förebygga skador för vårt företag och anställda samt våra affärspartners och allmänheten. Tack för din hjälp.